ハナタバの就労支援

ハナタバは
安心してはたらける
A型事業所です

のべ利用者数:28人
卒業してスタッフに:1人
2021.4 ~ 2024.2

【お知らせ1】3/23(土)合同見学会にお越しのみなさまへ

当日お越しいただいたみなさま、ありがとうございます。今後について、希望をもっていただける見学&面接会となりましたでしょうか?

現在、年度替わりの引越しシーズンということもあり、1年で一番忙しい時期となっております。次のステップである体験については、できるかぎり早期に実施したいところですが、少し落ち着いた状況で体験をしていただく方が、お互いにとって長い目で見て良いだろうと考えます。そこで、現時点では、4月下旬から1週間で2人ずつ実施していく予定です。

しばらくお待たせすることとなりますが、10人程度の採用枠を確保します。また、A型を希望する方々からのお問い合わせなどの状況次第では、さらに多くの方を受け入れられるよう体制の拡充も検討しています。

【お知らせ2】A型での就労を希望するみなさまへ

事業所の閉鎖などで、不安な日々を過ごしている方もいらっしゃると思います。

一般か、A型か、B型か、就労移行支援か。お一人おひとりが納得のいく選択をできるよう、ハナタバは、できるだけ多くの情報をお届けしたいと考えています。引き続き、見学会なども開催します。どうぞ、お気軽にお電話ください。

お知らせ

ハナタバの特長

実は
仕事のスキルが身に付く
だけではありません!

仕事のスキル以外に
何が身に付くの?

ハナタバの就労継続支援は、仕事のスキルが身につくだけでなくライフスキルも身につきます。ライフスキルとは、生活を送る上で必要となるスキルのことです。健康であること、生活のリズムが整っていること、対人関係が良好なこと。これらの土台がしっかりしていると、はたらく意欲が湧いてきます。そして、仕事のスキルを身につけ、それを発揮できるようになります。土台を大切にするのがハナタバの就労継続支援のやり方です。

ライフスキルは
どうやって身に付けるの?

まずは、一人ひとりじっくりと面談をします。ありたい姿、やりたいこと、できること、不安に思っていること、苦手なことなどを少しずつ聞かせてください。その中で、向き合いたいことを明確にし、次の目標を一緒に決めましょう。そして、支援スタッフとともに実践と振り返りのサイクルを回していきます。ハナタバは、あなたに寄り添い土台づくりもサポートします。

#2人担当制 #対話を重視
#職業準備制ピラミッド
#アセスメント #目標設定

最優先するのは
安心できるチームづくり

ハナタバは、利用者のみなさんが安心できるチームづくりを最優先しています。ここが自分の居場所。ありのままの自分でいられる。そして、心許せる仲間がいる。そんなチームだからこそ失敗も怖くない。だから、挑戦できます。成長できます。成果を出せます。
#心理的安全性 #すごろく 
#ブラザーシスター #レク
#ありがとうフィードバック

ハナタバのお仕事

身に付くのは
ハウスクリーニングの
プロの技術!

毎日ピカピカ
達成感とやりがい
が得られます

ハナタバで取り組むのは、主に退去後のアパートのハウスクリーニングです。長年積み重なった汚れを落としてピカピカにする作業は、結果が目に見えてわかるので達成感が得られ、やりがいがあります。

#劇的ビフォーアフター
#プロのノウハウ

向いている
作業環境と内容

ハナタバで取り組むハウスクリーニングの現場は、不特定多数の人の目に触れません。いつもの気心知れた仲間たちとの共同作業です。また、台所なら台所担当、お風呂ならお風呂担当というように、箇所ごとに別れて作業をする利用者さんをスタッフが見守り、指導します。複雑なコミュニケーションは必要ありません。

#モクモクタイム #指導は1対1
#苦手なことはスタッフの力も借りて
#まずは得意な箇所に全集中

ひとつでも当てはまる方
向いているかも!?

生活のリズムを整えたい

目標達成できる自分になりたい

黙々と仕事をするタイプだ

ありのままでいられる居場所が欲しい

カラダを動かすのが好き

お知らせ

ハナタバでの1日

スケジュールは規則正しく
作業内容やペースは
一人ひとりに合わせて

9:30

出勤・朝礼

一人ひとりの1日の目標を設定。資機材の準備。そして、朝礼で気持ちを整えたら現場へGO!

9:50

作業開始

現場に着いたら資機材を運び込む。スタッフと共に汚れ具合を確認し、目標の修正や細分化も。午前中の作業は、小休憩を挟み約2時間。

12:00

お昼休み

お昼休みは、持参したお弁当を食べたり、昼寝をしたり、おしゃべりに花を咲かせたり。作業中の部屋や車の中での休憩になります。

13:00

作業再開

さあ、もう一仕事。午後から現場を移動して作業することもあります。

16:00

作業終了・帰宅

16:00には帰路に着けるように逆算して、作業を終了します。そのまま駅まで送迎したり、一度ハナタバの事務所まで戻ったり、帰りはチームごとに解散です。

得られるもの

ハナタバから
広がる可能性

安定した収入が得られると?

ハナタバは、みなさんのお給料分のお仕事をしっかり確保しています。事業所都合で、みなさんの就労日数を制限することはありません。みなさんのペースでの就労に安心してチャレンジできます。働いて安定した収入を得られることは、みなさんの生活を支えるとともに、自信になります。充足感が得られます。

#ハナタバでの収入例
#週4日で79,024円(16日/月)
#皆勤賞だと108,658円(22日/月)

一般就労につながりますか?

ハナタバは、地域の清掃会社とのネットワークを活かし、一般就労の職場を紹介します。そして、その職場にあなたが馴染み、継続して活躍できるよう支援し続けます。さらに、A型と一般就労は一方通行ではなく、状況に応じてハナタバにいったん戻ることもできます。ハナタバは、あなたのチャレンジを支え続けます。

#初の卒業生はハナタバのスタッフに!
#就労定着支援 #涙の卒業式 
#サプライズ #清掃業界の救世主

お知らせ

ご利用までの流れは?

A型で働いてみたい。でも、
「自分はA型を利用できるのかな?」
「職場に馴染めるかな?」
「仕事についていけるかな?」
こんな不安を抱くのは当たり前。まずは、ほんの少しの勇気を出して、お問い合わせください!

step1
問い合わせ

紹介されて、看板を見て、噂を聞いて、ホームページを見て、ハローワークやindeedの求人を見て。ハナタバにご興味を持たれた方は、まずはお問い合わせください。お電話(月〜金10~17時)か、こちらのお問い合わせフォーム(24時間)で受け付けています。

step2
見学 & 相談

ハナタバに来て、見て、感じてください。百聞は一見に如かずです。お仕事や支援の内容をご説明します。そして、働くことへの期待、悩み、迷いをお聞かせください。

step3
職場体験 & 採否通知

「やってみたい!」と思ったら、実際にハナタバでのお仕事を体験してみてください。体験してみることで、気づくことは多いはずです。期間は、5日程度です。そして、体験最終日から7日以内に採否を決定してご連絡します。

step4
内定 & 各種手続き

さあ、働くまではあと一歩。内定が決まったら、市町村の障害福祉窓口でハナタバのサービスを利用したいことを告げてください。市町村での手続きは、ハナタバのスタッフもサポートするのでご安心ください。

step5
お仕事スタート

市町村からサービスを受けるための受給者証が発行されれば、晴れてハナタバの仲間入りです!働く日数などを決めて雇用契約を結びます。スキル習得のステップは、ハナタバのスタッフと一緒に考えましょう。無理せず、一歩ずつ、ハナタバでのwow!な日々をスタートしましょう!

お知らせ

利用者さん募集中です!

2024.3.6

2021年4月の開所以来、28名がハナタバの仲間に。卒業生は12名。うち1名はハナタバの支援スタッフに!一度B型に行って再度戻ってきてくれた仲間もいます♪ 求人票はこちらです♪

令和四年度スコアシート

2023.4.15

開業2年目も売上目標を達成しました。スコアシート地域連携活動状況報告書こちらです。

ハナタバブログ

不動産会社、大家さんへ

みんなの幸せをみんなで思う社会を、ともに

ハナタバは、社会に新しい価値を生み出す一員でありたいと考えています。ハナタバの事業は、障がいを持った方の活躍の場を創ることで、障がいを持った方の居場所や生きがいを生み出します。ご家族や支援者の安心を生み出します。そして、福祉サービスの受給者として税金を使う側から、納税者として税金を納める側へ転換させるという経済的価値も生み出します。
この理念に共感していただける不動産会社や大家さんは、ハウスクリーニングのお仕事をハナタバにお任せください。多様性を認め、お互いを尊重し、みんなの幸せをみんなで思う社会を、ともに創りませんか?

すでに
sankoにお仕事を
ご依頼いただいて
いるお客さまへ

日頃のご愛顧、心より感謝申し上げます。お客さまのお仕事を、ハナタバにお任せください。お仕事の中の一部でも、ハナタバでできそうなことを検討し、チャレンジする機会を与えてください。

お客さまには、面倒なお手間は取らせません。契約も支払いに関しても今まで通り。ハナタバが、sankoの作業員に代わって作業するだけです。ハナタバがお仕事を受け持つ際は、ハナタバの職業指導員が付き添います。ご安心ください。

#チェックは入念
#ハナタバ(一般社団法人炎)は持続可能な開発目標(SDGs)を支援しています

これから
ハナタバに仕事を
頼もうか検討
されている方へ

ご検討いただき、心より感謝申し上げます。ハナタバの強みは、清掃に関する専門性です。そして、就労継続支援A型事業所の強みでもある、障がいを持つ方へのフォローの手厚さです。

お客さまには、通常の清掃会社にお仕事を依頼するのと同じ安心感を持っていただけます。清掃業の持続可能性の維持と、障がいを持つ方の活躍の場の創出という、2つの社会課題の解決のために、共に歩んでいただけると幸いです。

#人手不足解消 
#ハナタバ(一般社団法人炎)は持続可能な開発目標(SDGs)を支援しています